W ostatnich latach
segment rynku oparty na pracy wykonywanej w domu wykazuje niespotykany rozkwit i określany jest jako "ekonomiczny mega-trend". Koncept biznesu domowego narodził się z konieczności, jako odpowiedź na brak lojalności firm wobec zatrudnionych w nich pracowników. Znane amerykańskie czasopismo ekonomiczne Fortune opublikowało dane, z których wynika, że przez ostatnie 10 lat 500 największych korporacji świata zwolniło 4,4 mln pracowników. Mniejsze przedsiębiorstwa również wytrwale zwalniają swoich zatrudnionych.
Już nigdy nie będzie poczucia bezpieczeństwa w świecie wielkich i średnich firm. Fachowcy twierdzą, że do 2005 roku 65% ludzi na świecie będzie zmuszona pracować dorywczo. Taką tendencję obserwuje się w skali globalnej, również i w Polsce. Prawie 50% Polaków boi się utraty swojego etatu.
Decyzje dotyczące ich i Twojej przyszłości
podejmowane są za zamkniętymi drzwiami przez osoby, których nie interesuje:
Twoja sytuacja rodzinna,
jakość Twojej pracy,
czas, jaki w firmie przepracowałeś,
Twoje zaangażowanie.
Postanowienia o redukcjach zatrudnienia lub zmniejszeniu wynagrodzeń podejmowane są w oparciu o najdziwniejsze przesłanki ekonomiczne lub polityczne. Możliwości masz ograniczone:
stać w kolejkach w biurze zatrudnienia,
zaakceptować cięcia pensji i premii,
albo znaleźć opłacalną niszę w świecie "small biznesu".
J. Paul Getty w swojej książce pt. "Jak się wzbogacić" napisał:
"musisz prowadzić biznes dla samego siebie, nigdy nie wzbogacisz się pracując dla kogoś innego."
To tłumaczy częściowo, dlaczego w samych Stanach Zjednoczonych co 10 sek. ktoś rozpoczyna swój własny - oparty na pracy w domu - biznes. Przez ostatnie 14 lat liczba biznesów rodzinnych wzrosła z 6 do 32 milionów i nie zanosi się, by ten wzrost spowolnił. W rzeczywistości każdego dnia powstaje średnio 8493 nowych biznesów domowych.
W wyniku utrzymującej się na świecie tendencji do redukcji zatrudnienia, przybywa coraz więcej osób szukających sposobu, aby ponownie zapanować nad swoim życiem i karierą zawodową.
Wśród nich są osoby, dla których biznes oparty na pracy w domu jest szansą. Ci, którzy z niej korzystają, startują w nowej roli z różnym powodzeniem. Dlaczego tak się dzieje, że jedni z miejsca odnoszą sukces, a innym przychodzi to z trudem? Czy to kwestia umiejętności, talentu czy po prostu szczęścia? A może chodzi o dostęp do odpowiednich technologii i systemów komunikacji? Wiele osób przywykło wierzyć, że ich życie zawodowe związane jest nieodwołalnie z dużymi firmami, ze względu na ich finansowe możliwości skonsolidowania wysoko rozwiniętej technologii i komunikacji.
Dzięki komputerom osobistym, rozwojowi usług telefonicznych, faksom, internetowi - nie jest to już obecnie prawdą.
W ciągu ostatnich 5-7 lat technologia komunikacji i przesyłu danych została przeniesiona na tak dostępny poziom, że stać na nią każdego. Zatem przyczyny należy szukać gdzie indziej. Aby skutecznie wystartować, należy spełnić trzy warunki:
potrzebny jest dobry, łatwo zbywalny produkt /najlepiej konsumpcyjny/,
niezbędne są pieniądze - kapitał początkowy,
potrzebny jest doradca - który pomoże ułożyć biznes plan i zdobyć niezbędne umiejętności
Dla wielu są to warunki trudne do spełnienia.
Stworzyliśmy system, w którym nie musisz się o te elementy martwić:
dostaniesz gotowy produkt, którego ludzie potrzebują,
nie musisz inwestować tysięcy złotych by rozpocząć,
otrzymasz pomoc osobistego doradcy, szkoleniowca, który wdroży Cię do pracy, ułoży plan działania, nauczy nowych umiejętności i pomoże w osobistym rozwoju prowadzącym do sukcesu.
 Wszystko co musisz zrobić, to być gotowym i otwartym na naukę, mieć pragnienie zmian i wolę lepszego życia.
|